ガイドライン
パブリック・スピーキング、即興スピーチやアクティブ・リスニングの訓練により、人前で効果的に話す技術とコミュニケーション能力を磨きます。また、ミーティングの司会・進行とクラブの運営を通して、リーダーシップ能力を伸ばします。
メンバーになるとマニュアルや、メンター制度、オフィサーズトレーニング、コンテストなどあらゆる方法であなたのスピーチ・リスニング・リーダーシップの訓練の場が提供されます。 しかも失敗が許される安全な場所です。 メンバーも皆さんと同じように失敗や学習によってスキルアップを図っています。
トーストマスターズでは「Pathways（パスウェイズ）」という会員用のオンライン教材を使って学びます。
会のメンバーはPATHと呼ばれる10のコースから自分のニーズや目的にに合ったものを選び、学習を進めていきます。PATHの選び方や進め方に自信がなくても大丈夫。メンターや、教育担当といった先輩メンバーたちがしっかりとフォローします。
月２回の例会は、スピーチの発表、評価、司会、即興スピーチセッションの司会などの役割を会員が毎回交代で務める自主的でユニークな会議形式で、講師はいません。
例会の流れ
普段の例会は以下のような流れで進められます。
① Pre Session（プレ・セッション）
Call to Order（開会）
Guest Introduction
（ゲスト紹介&連絡事項）
Toastmaster of the Evening
（総合司会の紹介）
Word of the Evening
（今夜の言葉の紹介）
Helpers Introduction
（今日の役割分担の紹介）
② Rainbow Session
（レインボー・セッション）
Rainbow Moment of the Week
（今週のレインボーな瞬間）
Five-minute LGBT Lecture
（5分間LGBT講義）
③ Prepared Speech Session
（準備スピーチ）
※あらかじめ決められた2-3名による
スピーチ
～Intermission（休憩）～
④ Table Topics Session
（即興スピーチ）
⑤ Evaluation Session（論評）
Report from Helpers
（ヘルパーからの報告）
General Evaluation（総合論評）
Announcement of the Award
（受賞者発表）
Guest Comment
（ゲストコメント）
Announcement（連絡事項）
Closing（閉会）
※例会の後は、二次会にて会員同士の交流を深めます！
オリジナルセッション
東京レインボーTMC独自のプログラムとして、以下のセッションがあります。
・「今週のレインボーな瞬間」
各自が最近体験した「多様性を感じた瞬間」すなわちRAINBOW MOMENTSについて即興でスピーチを行います。
・「5分間LGBT講義」
LGBTQに関する様々なトピックについてのレクチャーを行うセッションです。
REGULAR MEETINGS
普段の活動
クラブの目標や普段の例会でどんなことをするのかについて、ご紹介します。